経理は、領収書を整理して数字を入力するだけの仕事ではありません。会社に入るお金と出ていくお金を整え、その状態を数字で映し出す役割です。未経験から目指せるのか、仕事内容や年収、必要なスキルまで、経理という仕事の実像をわかりやすく紹介します。
人口減でも移住者急増。十勝で今、人が求められる理由 | 帯広 十勝の求人・移住なら【TCRU】北海道生活に役立つ情報
経理は何をする仕事？
会社では、毎日のようにお金が動いています。商品が売れれば売上が立ち、仕入れをすれば支払いが生まれる。社員には給与を払い、事務所を借りれば家賃も発生します。
それら一つひとつを記録し、「会社のお金が今どこにあり、どのように動いているのか」を見える形にする。それが経理の仕事です。
たとえるなら、経理は会社のお金の航海日誌。どこから収入が入り、何に使い、どれだけ残っているのか。その記録が正しいからこそ、経営者は次の舵を切れます。
経理は数字を扱いますが、本質は計算そのものではありません。お金の流れを整え、会社の現在地を数字で示す。企業活動を足元から支える仕事です。
仕事内容は大きく3つ
経理の仕事は、時間軸で整理すると分かりやすくなります。会社の規模や業種によって担当範囲は異なりますが、大きく分けると次の3つです。
- 毎日のお金を扱う「日常業務」
- 1カ月ごとに締める「月次業務」
- 1年間をまとめる「年次業務」
毎日の小さな処理が月次決算につながり、その積み重ねが年次決算をつくります。派手さはありませんが、経理はまさに積土成山の仕事です。
日常業務
日常業務では、その日に発生したお金の動きを確認し、帳簿や会計システムへ記録していきます。
主な業務は、
- 現金や預金の確認
- 売上や仕入れの記録
- 領収書、請求書の処理
- 経費精算
- 入金確認
- 伝票入力
- 売掛金、買掛金の管理
などです。
たとえば営業担当が立て替えた交通費を精算したり、取引先から予定どおり入金されているか確認したりするのも経理の役割です。
一件一件は小さく見えても、会社全体では膨大な件数になります。数字の一桁違い、振込先の間違い、処理日のずれ。小さな誤差が、後になって大きな混乱につながることもあります。
だからこそ、経理には「まあ大丈夫だろう」ではなく、「もう一度確認しておこう」という姿勢が求められます。この慎重さこそ、信頼の土台になります。
月次業務
経理には「締め」という言葉があります。1カ月のお金の動きを整理し、売上や費用、利益などをまとめる作業です。
月次業務には、
- 売掛金、買掛金の確認
- 取引先への支払い
- 請求書の発行
- 給与計算
- 税金に関する処理
- 月次決算
- 予算と実績の比較
などがあります。
ここまでくると、経理は単なる入力作業ではありません。数字をまとめ、その数字が何を意味しているのかを見る仕事へと変わります。
売上は伸びているのに、なぜ利益が増えていないのか。予定より支払いが多いのはなぜか。経費が膨らんでいる部署はないか。数字の裏側にある会社の動きを読み取ります。
経験を積むほど、「数字を書く人」から「数字を読む人」へ。経理の仕事は、少しずつ深くなっていきます。
年次業務
一年間の経営成績をまとめるのが、年次決算です。売上、費用、資産、負債などを整理し、会社の経営状態を数字としてまとめていきます。
貸借対照表や損益計算書といった財務諸表の作成も、経理にとって重要な業務の一つです。
決算期は、経理部門が忙しくなりやすい時期でもあります。ただし、最後に一気に数字を合わせるわけではありません。毎日の記録が正確だからこそ、決算も整います。
経理ほど、日々の丁寧さが最後にものをいう仕事も少ないでしょう。
一般事務とは何が違う？
経理も事務職の一つですが、一般事務とは扱う情報の専門性が異なります。
一般事務は、書類作成や電話対応、データ入力、社内調整など幅広い業務を担います。一方の経理は、「会社のお金」に特化して仕事を進めていく職種です。
経理では、
- 簿記
- 勘定科目
- 売掛金
- 買掛金
- 貸借対照表
- 損益計算書
など、独特の言葉が登場します。
最初は少し難しく感じるかもしれません。でも一つずつ意味を理解すると、お金がどのように会社を巡っているのかが見えてきます。
一般事務が会社全体を幅広く支える仕事なら、経理は「お金」という専門領域から会社を支える仕事。事務職の中でも、経験が専門性へつながりやすい職種です。
未経験でも経理になれる？
結論から言えば、未経験から経理を目指すことはできます。
実際に「未経験歓迎」「簿記資格不問」とする経理求人もあります。ただし、一般事務に比べると専門知識を求められやすいため、少し準備してから応募する方が選択肢は広がります。
代表的なのが簿記です。
簿記を学ぶと、
- 仕訳の考え方
- 勘定科目
- 現金や預金の管理
- 売掛金、買掛金
- 決算の基礎
など、経理の土台が理解できるようになります。
資格を持っていること自体も評価材料になりますが、それ以上に大切なのは「経理の言葉が分かる」ことです。
未経験者にとって簿記は、経理という知らない町を歩くための地図のようなもの。道順が少し分かるだけでも、最初の不安はかなり小さくなります。
資格がなくても働ける？
経理として働くために、必ず必要な国家資格があるわけではありません。
そのため求人の中には、
- 未経験OK
- 簿記資格不問
- 事務経験者歓迎
- Excelが使えれば応募可能
といった条件もあります。
一方、経験者向けの求人になると、「簿記2級以上」「月次決算経験」「年次決算経験」といった条件が付くケースも増えてきます。
つまり経理は、入口は比較的広いものの、その先は経験によって仕事の幅が広がる職種です。
最初から完璧である必要はありません。日常業務を覚え、月次決算に関わり、やがて年次決算へ。階段を一段ずつ上がるように専門性を身につけていけます。
必要なスキルとは？
「経理は数学が得意じゃないと無理なのでは？」と不安に思う人もいます。
でも、高度な数学力が求められる仕事ではありません。電卓やExcel、会計ソフトを使うため、複雑な計算を暗算するような仕事ではないからです。
むしろ大切なのは、
- 数字を丁寧に確認できる
- 同じ作業でも雑にならない
- 期限を守れる
- Excelやパソコン操作に抵抗がない
- 分からないことを確認できる
- 周囲ときちんとやりとりできる
といった力です。
経理というと、一日中パソコンに向かって黙々と作業する姿を想像しがちですが、実際には人とのやりとりも少なくありません。
「この領収書は何の支払いでしょうか」
「請求書がまだ届いていません」
「この入金はどの取引ですか」
営業や総務、経営者、税理士、金融機関など、相手はさまざま。数字だけを追うのではなく、必要な情報を聞き出し、正しく処理する力が必要です。
経理に求められるのは、派手な話術ではありません。相手に確認し、話を整理し、必要な情報を確実に受け取る。そんな静かなコミュニケーション力です。
向いている人は？
経理に向いているのは、目立つ成果を次々と打ち出すタイプだけではありません。むしろ、目の前の仕事を一つずつ丁寧に積み上げられる人が力を発揮します。
たとえば、
- 細かな違いに気づける
- 整理整頓が苦にならない
- 数字を見ることに抵抗がない
- 期限を意識して動ける
- 確認作業を面倒がらない
- 責任を持って仕事を進められる
という人です。
経理では速さも求められますが、速ければいいわけではありません。100件を急いで処理して1件間違えるより、確実に数字を合わせることが信頼につながる場面もあります。
慎重さは弱点ではなく、経理では武器になります。
経理の年収は？
厚生労働省の職業情報によると、経理事務に対応する職種の全国平均年収は500万円台となっています。
ただし、この数字には長年経験を積んだ人や管理職層も含まれます。そのため、未経験者が最初から同じ水準の給与を得られるという意味ではありません。
実際の年収は、
- 経験年数
- 企業規模
- 勤務地
- 担当業務
- 資格
- 決算経験
- 役職
によって大きく変わります。
未経験から入社した場合は、まず日常的な伝票処理や経費精算、入出金管理などを担当し、経験とともに月次決算や年次決算へ仕事の幅を広げていくのが一般的です。
経理は、経験が年収に結びつきやすい職種でもあります。
年収アップの方法
経理の強みは、一度身につけた知識や経験を別の会社でも生かしやすいことです。
売掛金や買掛金、仕訳、決算などの基本的な考え方は、会社が変わっても共通する部分があります。
年収アップを目指すなら、
- 簿記2級など上位資格を取得する
- 月次決算を担当する
- 年次決算を経験する
- 税務の知識を身につける
- 管理会計を学ぶ
- Excelや会計システムに強くなる
- 後輩指導やマネジメントを経験する
といった積み重ねが有効です。
最初は経理事務としてスタートし、その後、経理担当、主任、課長などへ役割を広げていく。地道ではありますが、経験が無駄になりにくいのが経理の魅力です。
一朝一夕にはいきません。でも、昨日できなかったことが今日できる。その積み重ねが、数年後には確かな専門性になります。
AIで経理はなくなる？
会計ソフトやクラウドサービスの進化によって、経理の仕事も変わり始めています。
銀行口座やクレジットカードのデータを自動取得したり、請求書をデータ化したり、仕訳候補を自動で作ったりする仕組みは、すでに多くの企業で使われています。
以前、人が一件ずつ入力していた作業の一部は、今後さらに自動化されていくでしょう。
では、経理そのものがなくなるのか。
そう単純ではありません。
自動化しやすいのは、ルールが決まった定型作業です。
一方、
- この支出をどのように処理するか
- 数字が急に変化した理由は何か
- 取引先への支払いに問題はないか
- この数字を経営としてどう判断するか
といった場面では、人の知識や経験が必要になります。
これからの経理に求められるのは、「数字を入力できる人」だけではありません。
数字を読み、違和感に気づき、必要なら人に確認できる。そんな人の価値は、むしろ高まっていくでしょう。
未経験なら何から始める？
経理に興味を持ったら、いきなり転職先を探すだけでなく、まず仕事の感触を確かめてみるのもおすすめです。
簿記3級のテキストを開く。仕訳をやってみる。損益計算書を眺めてみる。
そこで「難しい」だけで終わるのか、「なるほど、会社のお金ってこう動くんだ」と少し面白く感じるのか。自分との相性を知る手がかりになります。
同時に、これまでの経験も振り返ってみてください。
販売職で売上管理をした。営業事務で請求書を作った。小売店でレジ締めをした。総務で経費精算を担当した。
一見すると経理とは違う仕事でも、つながる経験は意外とあります。
未経験とは、「何も持っていない」という意味ではありません。これまでの仕事の中から、経理につながる経験を見つける。その作業も転職準備の一つです。
十勝にも経理の仕事がある
経理は、特定の業界だけに存在する仕事ではありません。
メーカーにも、建設会社にも、病院にも、ホテルにも、農業法人にも必要です。売上があり、支払いがあり、人が働いている限り、お金を管理する役割はなくなりません。
TCRUでは現在、新得町の有限会社友夢牧場が「総務・事務・経理スタッフ」を募集しています。
牧場と聞くと、牛の世話をする仕事を想像するかもしれません。でも、規模が大きくなれば、給与、請求、仕入れ、売上、資金、契約などを管理するバックオフィスが欠かせません。
牛を育てる人が牧場の表舞台なら、経営を数字で支える人は舞台裏の司令塔です。
経理の面白さは、どんな産業にも入り込めること。そして数字を通じて、その会社の営みを内側から知ることができる点にあります。
バックオフィス体制強化メンバー／総務・事務・経理スタッフ募集（正社員）｜新得町の求人｜有限会社友夢牧場｜TCRU
有限会社友夢牧場
- 総務・事務・経理スタッフ募集（正社員）
- 月給220,000円〜250,000円
- 勤務地：北海道新得町
経理は会社の体温を測る
売上が伸びた。経費が増えた。現金が減った。利益が出た。
数字だけを見ると、どこか無機質です。
でも、その数字の裏側には必ず人の仕事があります。営業が契約を取り、現場が商品をつくり、トラックが運び、社員が働く。その結果が、数字になって経理へ集まってきます。
だから帳簿を見ると、会社の状態が少しずつ見えてきます。
売上だけでは分からない。利益だけでも足りない。複数の数字を重ねながら、「この会社はいま元気なのか」を考える。
経理は、会社の体温を測る仕事と言ってもいいでしょう。
未経験で入社すれば、最初は伝票入力や経費精算から始まるかもしれません。でも、その先には月次決算があり、年次決算があり、経営を支える仕事があります。
数字を扱う仕事に少し興味がある。事務職の中でも専門性を持ちたい。長く使えるスキルを身につけたい。
そんな人にとって、経理は一度じっくり考えてみる価値のある仕事です。
最初から数字のプロである必要はありません。
一つの仕訳を理解するところから、会社を見る景色は少しずつ変わっていきます。
